Procuraduría abre actuación preventiva contra el gerente del Hospital San José de Popayán por posibles cambios en la contratación de personal
La Procuraduría General de la Nación emitió un “Requerimiento Preventivo” dirigido al gerente del Hospital Universitario San José de Popayán, Juan Carlos Arteaga Cifuentes y a los Ministerios de Trabajo y Salud, así como a la Superintendencia Nacional de Salud, para que expliquen los fundamentos jurídicos y económicos de posible la sustitución de contratos sindicales por contratos de prestación de servicios (OPS) que pretende implementar la administración del centro asistencial.
El Ministerio Público abrió esta actuación preventiva para revisar la eventual sustitución de contratos sindicales en el marco de la implementación del Decreto 661 de 2026, y determinar qué impacto tendría esta medida en los derechos de los trabajadores y en la estabilidad del servicio de salud.
En el documento, la Procuraduría advierte que la formalización laboral no puede desconocer el principio de primacía de la realidad, ni los derechos sindicales, y señala que “la modificación de la modalidad contractual no puede utilizarse, directa o indirectamente, como mecanismo de presión contra las organizaciones sindicales o contra trabajadores por razón de su afiliación o actividad sindical”.
Por ello, exige al gerente que detalle en qué parte del Decreto 661 de 2026 encuentra la autorización para sustituir los contratos sindicales por OPS, y que presente los estudios, criterios y planes detallados sobre cómo pretende implementar la formalización laboral.
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